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凝心聚力保质量

——记江苏省“五一巾帼标兵岗”德顺纺


五车间员工工作中

     江苏德顺纺织有限企业分条五车间,女工占总人数的81%,平均年龄26岁,是一个年轻,充满朝气的团队。她们勤劳刻苦的作风,细心谨慎的态度,充分展现了精品车间的巾帼风采,任劳任怨的精神为企业的发展做出了巨大的贡献。

     慈母严父领头人

    车间主任刘小倩,作为团队的领头人她既是“慈母”也是“严父”。在生活上,她强调金沙赌城一家人,要互帮互助,团结一心,有员工家人重病,她带领其他员工捐款捐物;同事间有点小摩擦,她总是耐心调解;员工在生活中的困难也总愿意和这个“大家长”谈谈。在工作上,她用制度规范员工的言行,严格坚持班前会制度与班组6S现场管理制度,遵守企业各项劳动纪律,确保提高生产效率。一直以来在6S现场管理评比中分条五车间总是名列前茅,每位员工都有强烈的集体荣誉感,她们把车间当家,每天接班都会将自己的机台擦干净,机台周围的卫生搞好,车间每天都会崭亮如新。

     安全生产看大家

    安全是生产中的重中之重,为提高每位员工的安全意识,分条五车间每月定期组织安全培训。每位员工都能够按照企业规章制度进行着装,按照操作规范进行操作,避免操作过程中安全事故的发生。班后会班长会向员工强调上下班路上安全,让每位员工都能够自觉遵守交通规则,避免上下班途中交通事故的发生。从2009年8月份投产以来,分条五车间至今无一起安全事故发生。

     巾帼车间出精品

    质量是企业的命脉,分条车间经轴的好坏在很大程度上决定了织造车间的机台效率和坯布的质量。为了提高产品质量,车间领导在广大整经工心目中树立起“质量是企业的生命”的意识,教育大家只有严把质量关,企业才能发展,才能生存。为提高员工的技能水平,车间每月定期组织操作规范培训。
    团结一心,努力拼搏,分条五车间全体员工在他们平凡的岗位上默默地付出,创造出不平凡的业绩,他们以厂为家,以厂为荣,积极进取,争做常识型职工,争做技术能手,以饱满的精神进入工作。在车间内形成一种:比、学、赶、帮、超的良好风尚。
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